![]() |
ماسبب الفجوة الكبيرة ... بين تقدم المسار الشعبي ... وتأخر المسار السياسي الحراكي ؟!
من المفروض أن المسار الشعبي والمسار السياسي الحراكي يمشيان بوتيرة موحدة ومتزامنة وربما يكون المسار التصعيدي السياسي يتقدم على المسار الشعبي التعبوي ... ما يحدث على الساحة الجنوبية عكس الثورات التحررية الشعب يتوحد ويصعد من نضاله والمسار السياسي متخاذل ومعتكف ومختلف
من المفروض على الساسه الحراكيون أن يصعدو من خطواتهم بالتزامن مع التصعيد الشعبي حتى لا تذهب جهود ومكاسب شعب الجنوب سدى أو تكون ثمرة بلا حصاد .... إذا لم يستطيع القادة القيام بذالك فمن افضل النضال تركهم للنضال السياسي لمن يستطيع أن يعكس صوت ونضال شعب الجنوب . |
نعم سيدى ابو يوسف السعدى
يجب ان يسيران بخطان متوازنان وعلى القاده في ساحات الحريه ان يختاروا قاده لكي يقومون بالشان السايسي لكي يكون متوازي مع النظال الشعبي الذى في الساحات يوميا لسبب ان القاده الذى مجدناهم وطالبنا بهم ورفعنا صورهم عد واحد منهم والذى لازال يحمل هموم هذا الشعب ..... اما الباقين في الانتظار الى ما تئول اليه الاحداث حيث وانهم لازالو يراهنون على البراقله... وحزب حوشي...... واعتقد انهم لم يقراون ولازالت علي عيونهم نظارات سودا وايضا لايفقهون في السياسه ..... والامر العجيب ان الثورات في الوطن العربي تريد محكمة الروسا ونحن نمجدهم ولاكنهم لايفقهون........ |
اقتباس:
السبب عجز سياسي وتنظيمي وفشل قيادي ، غياب الرؤية السياسية الموحدة والتنظيم السياسي ووجود والانقسامات والخلافات وتعدد المكونات والزعامات . |
السباب ان الشعب يبحث عن دواله وهوئه
والقياده تبحث عن مناصب وكرسي وفلوس تحياتي مجنون الشعيب |
اقتباس:
تحيتي لك |
اقتباس:
تحيتي لك |
اقتباس:
تحيتي لك |
اقتباس:
اذا ماذا تبقا على كل مديره اختيار ممثلينها وبعدها المحافضه وهذه الجهه الشعبيه اول خيار لها ان تجمع كل ابنا المديريه وتستدعي كل ابناء المديره حتى الذي هم الان في صنعاء وتحديد موقفهم معنا او ضدنا مافي موقف بين البين وتعكف على ترتيب البيت الجنوبي بدايه من المديريه.ويكون بيدها الخيار ويفضل ان تكون من الشباب . |
الرئيس البيض قال القياده للشباب وعلى الشباب ان ينقوا حبهم ويثبتوا
في كل التاجاهات الشباب هم من يضحي وعليه ان يهتم بثورتهم لانه مايحرص على الشي غير الي تعب فيه. |
اقتباس:
|
Loading...
|
Powered by vBulletin® Version 3.8.12 by vBS
Copyright ©2000 - 2025, vBulletin Solutions Inc.